9788497322430: Fundamentos de dirección y gestión de recursos humanos
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  • PublisherEdiciones Paraninfo, S.A
  • Publication date2004
  • ISBN 10 8497322436
  • ISBN 13 9788497322430
  • BindingPaperback
  • Edition number1
  • Number of pages300

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ARAGON SANCHEZ, ANTONIO;GARCIA TENORIO, JESUS;PEREZ RODRIGUEZ, MARIA JOSE;SABATER SANCHEZ, RAMON;SANCHEZ MARIN, GREGORIO;SANCHEZ QUIROS, ISABEL;SANZ VALLE, RAQUEL
Published by Ediciones Paraninfo, S.A (2004)
ISBN 10: 8497322436 ISBN 13: 9788497322430
New Softcover Quantity: 1
Seller:
AG Library
(Malaga, Spain)

Book Description Condition: New. Idioma/Language: Español. Este es un libro que incorpora a la Dirección de Recursos Humanos dentro de una visión integral de dirección de la empresa utilizando, para ello, la teoría de la Alineación. Considera que el ajuste de recursos humanos es una parte del ajuste organizativo y que las diferentes formas de encaje persona/organización abren la posibilidad de compatibilizar las prácticas de recursos humanos con las necesidades estratégicas de la organización. Estos encajes definen una filosofía de trabajo que se transmite a las prácticas de recursos humanos que son analizadas a lo largo de este texto. *** Nota: Los envíos a España peninsular, Baleares y Canarias se realizan a través de mensajería urgente. No aceptamos pedidos con destino a Ceuta y Melilla. Seller Inventory # 137000

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ARAGON SANCHEZ, ANTONIO ; GARCIA TENORIO, JESUS ; PEREZ RODRIGUEZ, MARIA JOSE ; SABATER SANCHEZ, RAM
Published by PARANINFO, MADRID (2004)
ISBN 10: 8497322436 ISBN 13: 9788497322430
New Rustica (tapa blanda) Quantity: 1
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Antártica
(Madrid, MAD, Spain)

Book Description Rustica (tapa blanda). Condition: New. Dust Jacket Condition: Nuevo. 01. Este es un libro que incorpora a la Dirección de Recursos Humanos dentro de una visión integral de dirección de la empresa utilizando, para ello, la teoría de la Alineación. Considera que el ajuste de recursos humanos es una parte del ajuste organizativo y que las diferentes formas de encaje persona/organización abren la posibilidad de compatibilizar las prácticas de recursos humanos con las necesidades estratégicas de la organización. Estos encajes definen una filosofía de trabajo que se transmite a las prácticas de recursos humanos que son analizadas a lo largo de este texto. LIBRO. Seller Inventory # 93729

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Sanz, Raquel
Published by PARANINFO (2024)
ISBN 10: 8497322436 ISBN 13: 9788497322430
New Softcover Quantity: 1
Seller:
Imosver
(PONTECALDELAS, Spain)

Book Description Condition: Nuevo. Este es un libro que incorpora a la Dirección de Recursos Humanos dentro de una visión integral de dirección de la empresa utilizando, para ello, la teoría de la Alineación. Considera que el ajuste de recursos humanos es una parte del ajuste organizativo y que las diferentes formas de encaje persona/organización abren la posibilidad de compatibilizar las prácticas de recursos humanos con las necesidades estratégicas de la organización. Estos encajes definen una filosofía de trabajo que se transmite a las prácticas de recursos humanos que son analizadas a lo largo de este texto. Seller Inventory # 0010018187

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