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Published by Springer, Berlin, 2002
ISBN 10: 3540673377ISBN 13: 9783540673378
Seller: BuchSigel, Weikersheim, Germany
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Pappe. Condition: Befriedigend. Führungskräfte stehen durch die Leistungsdichte ihres Einsatzes einem Informationsfluss gegenüber, der sie überwältigt. Auf der anderen Seite erleiden sie bei vielen Themen einen wahrnehmbaren Informationsmangel, man fokussiert sich einfach zu leicht auf das geschäftlich Erforderliche und findet aus Zeitmangel häufig nicht den Zugang zu Themen, die sowohl persönlich als auch beruflich wichtig sind. Das Führungskräfte-Handbuch schafft Abhilfe. Es ist ein kompetenter Begleiter, der mit seinen gut lesbaren Beiträgen von ausgewiesenen Fachleuten der Praxis thematische Anstöße und aktuelle Antworten auf Fragen zu Berufs- und Persönlichkeitsentwicklung, Karriere, Management, Gesundheit, juristische Themen, aber auch zur individuellen Interessenvertretung gibt. Ein umfangreicher Serviceteil eröffnet weitere Informationsquellen. TOC:Einführung.- Persönlichkeit.- Karriere.- Management.- Interkulturelles Management.- Verbände und Gesetze. Zahlr. Abb. u. Tab. OPbd., XI, 706 S. Zustand: leicht angeschmutzt, Buchdeckel etwas gebogen, Kopfschnitt aufgequollen.