Published by Kohlhammer Verlag, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
Published by Kohlhammer Verlag, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Condition: New.
Published by Kohlhammer Verlag, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: Revaluation Books, Exeter, United Kingdom
Paperback. Condition: Brand New. 300 pages. German language. 9.06x6.10x0.71 inches. In Stock.
Published by Kohlhammer Verlag, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: GreatBookPricesUK, Castle Donington, DERBY, United Kingdom
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
Published by Kohlhammer W. Dez 2023, 2023
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware -Durch die Digitalisierung, die Pandemie, den Generationenwechsel und andere Faktoren vollzogen und vollziehen sich in der aktuellen Arbeitswelt grundlegende Veränderungen. Der Begriff 'New Work' (eigentlich in der Arbeitswissenschaft in den 1980er Jahren entstanden u.a. als Sinnbild für mehr Selbstverwirklichung bei der Arbeit) kennzeichnet noch heute als Schlagwort sowohl den Wandel als auch die Gestaltung der neuen Arbeitswelt. Zentrale Fragestellungen sind dabei: Welche relevanten Trends und neuen Erfordernisse - 'Future Skills' - gibt es und wird es geben Wie können Unternehmen und andere Organisationen sinnvoll und möglichst erfolgreich den Wandel gestalten Schließlich: Welche Implikationen hat New Work für die Gesellschaft - zum Beispiel für die sozialen Sicherungssysteme und die Arbeitsmärkte Renommierte Manager, Berater und Forscher sowie die Politik nehmen in diesem neuen Band der Reihe Denkanstöße dazu Stellung. Relevante Fakten, Erfolgsfaktoren und Lösungsansätze werden aufgezeigt. Auch Mythen und falsche Narrative rund um New Work werden dargelegt. 299 pp. Deutsch.
Published by Kohlhammer W. Dez 2023, 2023
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: Rheinberg-Buch Andreas Meier eK, Bergisch Gladbach, Germany
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware -Durch die Digitalisierung, die Pandemie, den Generationenwechsel und andere Faktoren vollzogen und vollziehen sich in der aktuellen Arbeitswelt grundlegende Veränderungen. Der Begriff 'New Work' (eigentlich in der Arbeitswissenschaft in den 1980er Jahren entstanden u.a. als Sinnbild für mehr Selbstverwirklichung bei der Arbeit) kennzeichnet noch heute als Schlagwort sowohl den Wandel als auch die Gestaltung der neuen Arbeitswelt. Zentrale Fragestellungen sind dabei: Welche relevanten Trends und neuen Erfordernisse - 'Future Skills' - gibt es und wird es geben Wie können Unternehmen und andere Organisationen sinnvoll und möglichst erfolgreich den Wandel gestalten Schließlich: Welche Implikationen hat New Work für die Gesellschaft - zum Beispiel für die sozialen Sicherungssysteme und die Arbeitsmärkte Renommierte Manager, Berater und Forscher sowie die Politik nehmen in diesem neuen Band der Reihe Denkanstöße dazu Stellung. Relevante Fakten, Erfolgsfaktoren und Lösungsansätze werden aufgezeigt. Auch Mythen und falsche Narrative rund um New Work werden dargelegt. 299 pp. Deutsch.
Published by Kohlhammer W. Dez 2023, 2023
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: Wegmann1855, Zwiesel, Germany
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware -Durch die Digitalisierung, die Pandemie, den Generationenwechsel und andere Faktoren vollzogen und vollziehen sich in der aktuellen Arbeitswelt grundlegende Veränderungen. Der Begriff 'New Work' (eigentlich in der Arbeitswissenschaft in den 1980er Jahren entstanden u.a. als Sinnbild für mehr Selbstverwirklichung bei der Arbeit) kennzeichnet noch heute als Schlagwort sowohl den Wandel als auch die Gestaltung der neuen Arbeitswelt. Zentrale Fragestellungen sind dabei: Welche relevanten Trends und neuen Erfordernisse - 'Future Skills' - gibt es und wird es geben Wie können Unternehmen und andere Organisationen sinnvoll und möglichst erfolgreich den Wandel gestalten Schließlich: Welche Implikationen hat New Work für die Gesellschaft - zum Beispiel für die sozialen Sicherungssysteme und die Arbeitsmärkte Renommierte Manager, Berater und Forscher sowie die Politik nehmen in diesem neuen Band der Reihe Denkanstöße dazu Stellung. Relevante Fakten, Erfolgsfaktoren und Lösungsansätze werden aufgezeigt. Auch Mythen und falsche Narrative rund um New Work werden dargelegt.
Published by Kohlhammer Verlag, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: GreatBookPricesUK, Castle Donington, DERBY, United Kingdom
Condition: New.
Published by Kohlhammer W., 2023
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: Buchpark, Trebbin, Germany
Condition: Sehr gut. Zustand: Sehr gut - Gepflegter, sauberer Zustand. | Seiten: 300 | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher.
Published by Kohlhammer W. Mär 2024, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware - Durch die Digitalisierung, die Pandemie, den Generationenwechsel und andere Faktoren vollzogen und vollziehen sich in der aktuellen Arbeitswelt grundlegende Veränderungen. Der Begriff 'New Work' (eigentlich in der Arbeitswissenschaft in den 1980er Jahren entstanden u.a. als Sinnbild für mehr Selbstverwirklichung bei der Arbeit) kennzeichnet noch heute als Schlagwort sowohl den Wandel als auch die Gestaltung der neuen Arbeitswelt. Zentrale Fragestellungen sind dabei: Welche relevanten Trends und neuen Erfordernisse - 'Future Skills' - gibt es und wird es geben Wie können Unternehmen und andere Organisationen sinnvoll und möglichst erfolgreich den Wandel gestalten Schließlich: Welche Implikationen hat New Work für die Gesellschaft - zum Beispiel für die sozialen Sicherungssysteme und die Arbeitsmärkte Renommierte Manager, Berater und Forscher sowie die Politik nehmen in diesem neuen Band der Reihe Denkanstöße dazu Stellung. Relevante Fakten, Erfolgsfaktoren und Lösungsansätze werden aufgezeigt. Auch Mythen und falsche Narrative rund um New Work werden dargelegt.
Published by W. Kohlhammer GmbH, 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: moluna, Greven, Germany
Condition: New. Prof. Dr. Peter Mudra lehrt Personalmanagement und -entwicklung an der Hochschule fuer Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen am Rhein (HWG), Matthias Sellinger ist Projektleiter am Institut fuer Management und Innovation (IMI). Prof. Dr. Rainer Voelker ist .
Published by Kohlhammer W., 2024
ISBN 10: 3170391054 ISBN 13: 9783170391055
Seller: preigu, Osnabrück, Germany
Taschenbuch. Condition: Neu. New Work | Gestaltung der digitalen Arbeitswelt | Peter Mudra (u. a.) | Taschenbuch | Denkanstöße | 300 S. | Deutsch | 2024 | Kohlhammer W. | EAN 9783170391055.