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Change in der Krise kann jeder - das ist keine Management-Kunst. Doch wie bekommen Sie Ihre Mannschaft bewegt, wenn der Veränderungsdruck noch nicht in den Quartalszahlen spürbar ist? Change-Prozesse gestalten heißt: das Spiel kontrollieren. Für derartige Prozesse in Unternehmen, die kein Sanierungsfall sind, sind völlig andere Kompetenzen gefragt als beim klassischen Restrukturierungsmanagement. Genau hier setzen Stefan Iskan und Erwin Staudt mit ihrem Autorenteam an. Sie verdeutlichen, dass in Wirtschaft und Gesellschaft ein völlig anderes Verständnis von Change Management benötigt wird. Und zwar eines, das - jenseits von Krisen- und Turnaround- Management - dem bewussten und strategischen Wandel nahekommt und Veränderungsbereitschaft als neuen kritischen Erfolgsfaktor, ja sogar neuen Input-Faktor, in den Unternehmen betrachtet.
„Dieses Buch ist nichts für Manager, die in kleinen Schritten arbeiten. Die Herausgeber und ihr Autorenteam beweisen Mut, indem sie das „Change Desaster“ in Unternehmen ungeschönt beim Namen nennen und ungemütliche Fragen aufwerfen. Die Autoren wissen, wovon sie sprechen. Und das zeigen sie hier mit großer Leidenschaft.“
Thomas Blank, Chief Executive Officer Area Central Europe bei Agility & Member of the European Management Board
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Die Herausgeber
Prof. Dr. Stefan Iskan ist Professor für Logistik und Wirtschaftsinformatik an der Hochschule Ludwigshafen am Rhein und mit Iskan Advice Management-Begleiter in Deutschland und in der Türkei.
Erwin Staudt, vormaliger Deutschland-Chef von IBM, Ehrenpräsident des VFB Stuttgart und Präsident des Business Club Stuttgart ist Partner bei der Managementberatung Iskan Advice.
Mit Beiträgen von Renate Apitzsch, Sikko Böhm, Prof. Dr. Wolf-Rüdiger Bretzke, Güray Karaca, Prof. Peter Klaus D.B.A./Boston Univ., Dr. Anja Knippel, Thomas Krebs, Tobias Liebscher, Prof. Dr. Stefanie Müller, Heiner Reiners, Jochen Rotthaus, Volker Staab, Irene Wagner und Oliver Weirauch.
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- PublisherSpringer Gabler
- Publication date2016
- ISBN 10 3658032863
- ISBN 13 9783658032869
- BindingPaperback
- Edition number1
- Number of pages287
- EditorIskan Stefan, Staudt Erwin
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Strategic Change: Wie Manager ihre Unternehmen jetzt erneuern müssen (German Edition) [Paperback ]
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Strategic Change: Wie Manager ihre Unternehmen jetzt erneuern müssen (German Edition)
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Strategic Change : Wie Manager ihre Unternehmen jetzt erneuern müssen
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Strategic Change : Wie Manager ihre Unternehmen jetzt erneuern mussen
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Springer Gabler 2016-01
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Strategic Change: Wie Manager ihre Unternehmen jetzt erneuern müssen (German Edition)
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Strategic Change
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Springer Fachmedien Wiesbaden Jan 2016
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Taschenbuch
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Book Description Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Change in der Krise kann jeder - das ist keine Management-Kunst. Doch wie bekommen Sie Ihre Mannschaft bewegt, wenn der Veränderungsdruck noch nicht in den Quartalszahlen spürbar ist Change-Prozesse gestalten heißt: das Spiel kontrollieren. Für derartige Prozesse in Unternehmen, die kein Sanierungsfall sind, sind völlig andere Kompetenzen gefragt als beim klassischen Restrukturierungsmanagement. Genau hier setzen Stefan Iskan und Erwin Staudt mit ihrem Autorenteam an. Sie verdeutlichen, dass in Wirtschaft und Gesellschaft ein völlig anderes Verständnis von Change Management benötigt wird. Und zwar eines, das - jenseits von Krisen- und Turnaround- Management - dem bewussten und strategischen Wandel nahekommt und Veränderungsbereitschaft als neuen kritischen Erfolgsfaktor, ja sogar neuen Input-Faktor, in den Unternehmen betrachtet.'Dieses Buch ist nichts für Manager, die in kleinen Schritten arbeiten. Die Herausgeber und ihr Autorenteam beweisen Mut, indem sie das 'Change Desaster' in Unternehmen ungeschönt beim Namen nennen und ungemütliche Fragen aufwerfen. Die Autoren wissen, wovon sie sprechen. Und das zeigen sie hier mit großer Leidenschaft.'Thomas Blank, Chief Executive Officer Area Central Europe bei Agility & Member of the European Management Board 288 pp. Deutsch. Seller Inventory # 9783658032869
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Strategic Change: Wie Manager Ihre Unternehmen Jetzt Erneuern Mussen
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Book Description Paperback. Condition: Brand New. 287 pages. German language. 9.44x6.61x0.65 inches. In Stock. Seller Inventory # x-3658032863
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(2016)
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ISBN 13: 9783658032869
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Book Description Condition: New. Editor(s): Iskan, Stefan; Staudt, Erwin. Num Pages: black & white illustrations, bibliography. BIC Classification: JHB; JMJ; KJC; KJMV2. Category: (G) General (US: Trade). Dimension: 244 x 170 x 15. Weight in Grams: 467. . 2016. 1. Aufl. 2015. paperback. . . . . Seller Inventory # V9783658032869
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Strategic Change : Wie Manager ihre Unternehmen jetzt erneuern müssen
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Book Description Taschenbuch. Condition: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Change in der Krise kann jeder - das ist keine Management-Kunst. Doch wie bekommen Sie Ihre Mannschaft bewegt, wenn der Veränderungsdruck noch nicht in den Quartalszahlen spürbar ist Change-Prozesse gestalten heißt: das Spiel kontrollieren. Für derartige Prozesse in Unternehmen, die kein Sanierungsfall sind, sind völlig andere Kompetenzen gefragt als beim klassischen Restrukturierungsmanagement. Genau hier setzen Stefan Iskan und Erwin Staudt mit ihrem Autorenteam an. Sie verdeutlichen, dass in Wirtschaft und Gesellschaft ein völlig anderes Verständnis von Change Management benötigt wird. Und zwar eines, das - jenseits von Krisen- und Turnaround- Management - dem bewussten und strategischen Wandel nahekommt und Veränderungsbereitschaft als neuen kritischen Erfolgsfaktor, ja sogar neuen Input-Faktor, in den Unternehmen betrachtet.'Dieses Buch ist nichts für Manager, die in kleinen Schritten arbeiten. Die Herausgeber und ihr Autorenteam beweisen Mut, indem sie das 'Change Desaster' in Unternehmen ungeschönt beim Namen nennen und ungemütliche Fragen aufwerfen. Die Autoren wissen, wovon sie sprechen. Und das zeigen sie hier mit großer Leidenschaft.'Thomas Blank, Chief Executive Officer Area Central Europe bei Agility & Member of the European Management Board. Seller Inventory # 9783658032869
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Book Description Condition: New. Editor(s): Iskan, Stefan; Staudt, Erwin. Num Pages: black & white illustrations, bibliography. BIC Classification: JHB; JMJ; KJC; KJMV2. Category: (G) General (US: Trade). Dimension: 244 x 170 x 15. Weight in Grams: 467. . 2016. 1. Aufl. 2015. paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland. Seller Inventory # V9783658032869
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