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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition) - Softcover
Synopsis
Dieses essential gibt Einblicke in Ansätze, Vorgehensweisen und Ideen, wie sich Resilienz, verstanden als Widerstandskraft, im Team fördern und umsetzen lässt. Meist werden diese Konzepte nur auf Einzelpersonen angewendet. Doch viele der Erkenntnisse aus der Resilienzforschung lassen sich auf Teams übertragen und sogar erweitern. So spielt Resilienz heute auch in Teams eine immer größere Rolle: Sei es, um das Kohärenzgefühl nach Antonovskys Prinzip der Salutogenese zu stärken, oder um andere Resilienzfaktoren in Betracht zu ziehen, die die Teamfähigkeit unterstützen.
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Monika Huber arbeitet als Change-Beraterin und begleitet Teams in der Umsetzung. Zudem ist sie als Dozentin an einer staatlichen Hochschule zum Thema Change Management und als Bildungsgangleiterin für Resilienz und Stresscoach am privaten Coaching-Institut in der Schweiz tätig.
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- PublisherSpringer
- Publication date2019
- ISBN 10 3658249897
- ISBN 13 9783658249892
- BindingPaperback
- Edition number1
- Number of pages70
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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition) by Huber, Monika [Paperback ]
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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition)
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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition)
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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition)
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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition)
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Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung (essentials) (German Edition)
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Resilienz im Team : Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung
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Springer Fachmedien Wiesbaden Jan 2019, 2019
ISBN 10: 3658249897
ISBN 13: 9783658249892
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Taschenbuch
Seller: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany
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Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware - Dieses essential gibt Einblicke in Ansätze, Vorgehensweisen und Ideen, wie sich Resilienz, verstanden als Widerstandskraft, im Team fördern und umsetzen lässt. Meist werden diese Konzepte nur auf Einzelpersonen angewendet. Doch viele der Erkenntnisse aus der Resilienzforschung lassen sich auf Teams übertragen und sogar erweitern. So spielt Resilienz heute auch in Teams eine immer größere Rolle: Sei es, um das Kohärenzgefühl nach Antonovskys Prinzip der Salutogenese zu stärken, oder um andere Resilienzfaktoren in Betracht zu ziehen, die die Teamfähigkeit unterstützen. Seller Inventory # 9783658249892
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