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alt lea
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Soziale Arbeit und Gerechtigkeit: Professionstheoretische Perspektiven fur Studium, Lehre und Praxis
Language: German
Published by Juventa Verlag GmbH 2024-01-17, 2024
ISBN 10: 377997648X ISBN 13: 9783779976486
US$ 41.09
US$ 20.88 shipping
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Soziale Arbeit und Gerechtigkeit: Professionstheoretische Perspektiven für Studium, Lehre und Praxis
US$ 51.06
US$ 13.48 shipping
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Add to basketPaperback. Condition: Brand New. 320 pages. German language. 9.02x5.94x0.67 inches. In Stock.
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Organisation und (Un-)Gerechtigkeit
Seller: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
US$ 104.17
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PAP. Condition: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Organisation Und Un-Gerechtigkeit : Jahrbuch Der Sektion Organisationspädagogik -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
US$ 103.55
US$ 20.22 shipping
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Organisation Und Un-Gerechtigkeit : Jahrbuch Der Sektion Organisationspädagogik -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
US$ 123.17
US$ 20.22 shipping
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Organisation und (Un-)Gerechtigkeit
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden Sep 2025, 2025
ISBN 10: 3658488514 ISBN 13: 9783658488512
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware -Das Jahrbuch widmet sich dem Spannungsfeld von Organisation und (Un-)Gerechtigkeit und geht der Frage nach, wie Organisationen Gerechtigkeit herstellen, aushandeln oder auch behindern. In theoretischen, empirischen und historischen Beiträgen wird aufgezeigt, auf welche Weise Organisationen an der Konstruktion und Bearbeitung von Gerechtigkeit beteiligt sind. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Wechselwirkung zwischen organisationalem Lernen und Fragen der Gerechtigkeit. Ergänzt wird der Band durch Beiträge zu weiteren aktuellen und grundlegenden Themen der Organisationspädagogik.
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US$ 145.10
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Organisation Und Un-Gerechtigkeit: Jahrbuch Der Sektion Organisationspädagogik
Language: German
Published by Vs Verlag Fur Sozialwissenschaften, 2025
ISBN 10: 3658488514 ISBN 13: 9783658488512
US$ 150.83
US$ 16.85 shipping
Ships from United Kingdom to U.S.A.Quantity: 2 available
Add to basketPaperback. Condition: Brand New. 300 pages. German language. 8.26x5.82x8.27 inches. In Stock.
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Organisation und (Un-)Gerechtigkeit : Jahrbuch der Sektion Organisationspädagogik
Language: German
Published by Springer Gabler Sep 2025, 2025
ISBN 10: 3658488514 ISBN 13: 9783658488512
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware - Das Jahrbuch widmet sich dem Spannungsfeld von Organisation und (Un-)Gerechtigkeit und geht der Frage nach, wie Organisationen Gerechtigkeit herstellen, aushandeln oder auch behindern. In theoretischen, empirischen und historischen Beiträgen wird aufgezeigt, auf welche Weise Organisationen an der Konstruktion und Bearbeitung von Gerechtigkeit beteiligt sind. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Wechselwirkung zwischen organisationalem Lernen und Fragen der Gerechtigkeit. Ergänzt wird der Band durch Beiträge zu weiteren aktuellen und grundlegenden Themen der Organisationspädagogik.
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Taschenbuch. Condition: Neu. Organisation und (Un-)Gerechtigkeit | Jahrbuch der Sektion Organisationspädagogik | Christian Schröder (u. a.) | Taschenbuch | Organisation und Pädagogik | xiv | Deutsch | 2025 | Springer Gabler | EAN 9783658488512 | Verantwortliche Person für die EU: Springer VS in Springer Science + Business Media, Abraham-Lincoln-Str. 46, 65189 Wiesbaden, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Condition: new. Questo è un articolo print on demand.
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Organisation und (Un-)Gerechtigkeit
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden Sep 2025, 2025
ISBN 10: 3658488514 ISBN 13: 9783658488512
Seller: Rheinberg-Buch Andreas Meier eK, Bergisch Gladbach, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Das Jahrbuch widmet sich dem Spannungsfeld von Organisation und (Un-)Gerechtigkeit und geht der Frage nach, wie Organisationen Gerechtigkeit herstellen, aushandeln oder auch behindern. In theoretischen, empirischen und historischen Beiträgen wird aufgezeigt, auf welche Weise Organisationen an der Konstruktion und Bearbeitung von Gerechtigkeit beteiligt sind. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Wechselwirkung zwischen organisationalem Lernen und Fragen der Gerechtigkeit. Ergänzt wird der Band durch Beiträge zu weiteren aktuellen und grundlegenden Themen der Organisationspädagogik. 368 pp. Deutsch.
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Organisation und (Un-)Gerechtigkeit
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden Sep 2025, 2025
ISBN 10: 3658488514 ISBN 13: 9783658488512
Seller: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Das Jahrbuch widmet sich dem Spannungsfeld von Organisation und (Un-)Gerechtigkeit und geht der Frage nach, wie Organisationen Gerechtigkeit herstellen, aushandeln oder auch behindern. In theoretischen, empirischen und historischen Beiträgen wird aufgezeigt, auf welche Weise Organisationen an der Konstruktion und Bearbeitung von Gerechtigkeit beteiligt sind. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Wechselwirkung zwischen organisationalem Lernen und Fragen der Gerechtigkeit. Ergänzt wird der Band durch Beiträge zu weiteren aktuellen und grundlegenden Themen der Organisationspädagogik. 368 pp. Deutsch.
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Condition: New. PRINT ON DEMAND.
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Organisation und (Un-)Gerechtigkeit
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden Sep 2025, 2025
ISBN 10: 3658488514 ISBN 13: 9783658488512
Seller: buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Das Jahrbuch widmet sich dem Spannungsfeld von Organisation und (Un-)Gerechtigkeit und geht der Frage nach, wie Organisationen Gerechtigkeit herstellen, aushandeln oder auch behindern. In theoretischen, empirischen und historischen Beiträgen wird aufgezeigt, auf welche Weise Organisationen an der Konstruktion und Bearbeitung von Gerechtigkeit beteiligt sind. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Wechselwirkung zwischen organisationalem Lernen und Fragen der Gerechtigkeit. Ergänzt wird der Band durch Beiträge zu weiteren aktuellen und grundlegenden Themen der Organisationspädagogik.Springer-Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg 368 pp. Deutsch.
