Strohm Oliver Eberhard Ulich (5 results)

Softcover. Condition: Bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Couverture différente. Edition 1994. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Former library book. Different cover. Edition 1994. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

Hardcover. Condition: neuwertig. Einband leichte Lagerspuren, ungelesen - Das Institut für Arbeitsforschung und Organisationsberatung (iafob) verfolgt eine konsequente Verknüpfung von arbeitswissenschaftlicher Forschung einerseits und Beratung von Unternehmen und Organisationen andererseits. Nach 10 Jahren Erfahrung mit diesem Geschäftsmodell werden in diesem Buch ausgewählte Forschungs- und Beratungsprojekte des iafob sowie Entwicklungen in eigener Sache aufbereitet und dargestellt. Inhaltlich erstrecken sich diese Erfahrungsberichte von Strategie- und Strukturentwicklungsprozessen über Führungs- und Kulturveränderungsmassnahmen hin zu individualpsychologischen Fragestellungen wie Erhalt von Gesundheit und Entwicklung von Lebensqualität mit oder trotz anspruchsvoller beruflicher Aufgaben und Rollen. In deutscher Sprache. 470 pages. 246x177x38 mm.

XI, 448 S. Gr.-8°. Farbig illustr. Orig.-Pbd. - Sehr guter frischer Zustand, lediglich auf Innendeckel Etikett. * Hauptkapitel: Teil I.: Methoden und Vorgehensweisen. 1. Die ganzheitliche MTO-Analyse: Konzept und Vorgehen. 2. Methodische Grundlagen der MTO-Analyse. 3. Analyse und Bewertung auf der Ebene des Unternehmens. 4. Analyse und Bewertung von Auftragsdurchläufen. 5. Analysen und Bewertung von Arbeitssystemen. 6. Analyse und Bewertung von Arbeitsgruppen. 7. Analysen und Bewertung von Produktionstätigkeiten. 8 Analysen und Bewertung von Bürotätigkeiten: Die Kontrastive Aufgabenanalyse (KABA). 9. Psychologische Tätigkeitsablaufanalyse (Ganzschichtbeobachtungen). 10. KOMPASS: Eine Methode für die komplementäre Analyse und Gestaltung von Produktionsaufgaben in automatisierten Arbeitssystemen. 11. Subjektive Arbeitsanalyse: Der Fragebogen SALSA. 12. Analyse und Bewertung der soziotechnischen Geschichte. Teil II: Fallstudien. 13. Fallstudie A: Ein spezialisierter Zulieferer- und Werkzeugproduktionsbetrieb. 14. Fallstudie B: Ein spezialisierter Teilehersteller. Fallstudie C: Ein Zulieferbetrieb für mechanische Bearbeitung und Elektrofertigung. 16. Fallstudie D: Ein Betrieb aus dem Anlagen- und Werkzeugbau. 17. Foliensatz: Exemplarische Ergebnisse einer MTO-Analyse. - Beiträge von Olga Pardo Escher, Gudela Grote, Christina Kirsch, Loni Leder, Martin Riman, Heinz Schüpbach, Oliver Strohm, Peter Troxler, Ivars Udris, Eberhard Ulich, Toni Wäfler, Wolfgang G. Weber, Steffen Weik und Martina Zölch. * ISBN 3-7281-2171-1 * (Ein Titel aus unserem Online-Katalog "Naturwissenschaften - Psychologie, Psychoanalyse"). (Mensch, Technik, Organisation, 10).

Condition: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.

gebundene Ausgabe. Condition: Gut. XI, 448 S. : graph. Darst. ; + CD-ROM Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 900.